Lors d’un petit-déjeuner organisé le 29 avril au Club Le Doyen à Paris, Arnava (groupe SBT), cabinet spécialiste de l’évaluation des managers, a présenté une étude menée sur les dirigeants et encadrants de 40 grands groupes français et internationaux ayant pour thème « quels modèles de leadership pour les dirigeants et managers de demain? »
Pour mieux comprendre à quoi ressemblera l’entreprise de demain, Arnava a interrogé les managers sur les évolutions de leurs métiers, les difficultés qu’ils rencontrent, et les axes d’évolution. Les résultats montrent que les nouveaux modes de leadership sont au cœur d’un système d’enjeux indissociables: économiques, sociétaux et culturels. 3 facteurs impactent notamment les nouvelles pratiquent managériales: les nouvelles technologies, les nouvelles générations (Y, Z) et la RSE.
Les conclusions de cette étude furent présentées aux invités et journalistes présents à cet évènement qui fut l’occasion d’échanges de « bonnes pratiques » et de retour d’expériences.
N’hésitez pas à nous contacter si vous souhaitez accéder aux résultats de cette étude.
Michel Noir, Président d’Arnava
